First MSL Role
Format
3 séances individuelles de 60 min, sur 1 mois
Modalités
Présentiel (à Paris) ou visioconférence
+ suivi asynchrone par email
Module 1 — Positionnement stratégique & écosystème santé
— Diagnostic de compétences : bilan des compétences transférables et alignement avec le profil de poste MSL
— Optimisation des supports : refonte du CV et du profil LinkedIn selon les standards du recrutement Pharma
— Cadre opérationnel : compréhension des indicateurs clés de performance attendus par la Direction Médicale
Module 2 — Stratégie réseau & maîtrise des entretiens
— Méthodologie de ciblage et d'accès au marché non publié des opportunités
— Entraînement intensif aux entretiens RH et Medical Affairs : mises en situation, questions comportementales
Module 3 — Simulation d'épreuve scientifique
— Restitution d'une étude clinique complexe devant un jury fictif
— Débriefing exécutif sur la clarté du message, la rigueur scientifique et la posture